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Einzeloutplacement
Manchmal hat man alles versucht und nichts hat geholfen - die Kündigung ist unumgänglich.
Immer mehr Firmen bieten ihren Mitarbeitern in solchen Fällen die Unterstützung eines Outplacementberaters an. Es zeigt die Wertschätzung, die dem ausscheidenden Mitarbeiter entgegen gebracht wird. Als Grundidee wollen wir den betroffenen Mitarbeitern die Zeit des Umbruchs als positive Chance näher bringen. Eventuelle emotionsgeladene Einstellungen können so neutralisiert und verarbeitet werden. Dies hilft dem Bewerber, seinen nächsten Aufgabenbereich unbelastet zu übernehmen.
Auf Unternehmensseite stärken solche Maßnahmen nachhaltig das Arbeitgebervertrauen und die Loyalität bei der verbleibenden Belegschaft. Genauso wichtig ist es aber auch, den ausscheidenden Mitarbeitern gute Erinnerungen an das Unternehmen mitzugeben. Gibt es ein ehrlicheres Lob, als ein Ex-Mitarbeiter der sagt: "Ich arbeite zwar nicht mehr da, würde es aber jederzeit wieder tun!"?
Die EXECUTIVE SERVICES GROUP München bietet in diesem Zusammenhang folgende Dienstleistungen an:
- Bestandsaufnahme hinsichtlich des Qualifikationsprofils
- Trennungsverarbeitung, Motivationsgespräche
- Zieldefinition, Potentialermittlung
- Empfehlungen zur Weiterbildung
- Erarbeitung der Bewerbungsstrategie
- Check der Bewerbungsunterlagen
- Interviewtraining
- treuhänderische Stellensuche
Gerne erstellen wir Ihnen ein individuell angepasstes Konzept. Sprechen Sie uns an.
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In jedem Ende steckt
ein neuer Anfang. |
| (Miguel de Unamuno y Yugo) |
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